Nieuwsbrief Medezeggenschap

Gratis Nieuwsbrief Medezeggenschap

Al voor het 11e jaar publiceert Bureau Kalden op de eerste woensdag van de maand de Nieuwsbrief Medezeggenschap; een gratis en uiterst informatieve nieuwsbrief over de medezeggenschap. Over de inhoud en kwaliteit kunnen we kort zijn: als maandelijks de nieuwsbrief gelezen wordt is elk OR- of PVT-lid op de hoogte van wat hij/zij - uit hoofde van die taak - zou moeten weten. De nieuwsbrief behandelt onderwerpen op het gebied van de medezeggenschap, jurisprudentie, organisatiebeleid, personeelsbeleid en arbeidsomstandigheden. En... de nieuwsbrief waarvan een inhoudsopgave per e-mail aan de abonnees wordt verzonden is geheel gratis.

RSS Laatste nieuws

  • De Arbo-match begint vorm te krijgen. Er is nog beperkt ruimte. Grijp uw kans!!
    Geen algemene ARBO-cursus maar een zeer maatwerkgerichte training. Op verzoek van enkele relaties van Bureau Kalden zijn wij bezig om een cursus op maat te ontwikkelen. Maar dan voor vier ondernemingsraden om de kosten te delen en om ook van elkaars ervaringen te kunnen leren. Het doel is een groep van zes tot maximaal tien… […]
  • Voor de snelle beslisser: inhalen geboden in Oortjeshekken
    Een cursus voor beginnende leden van een ondernemingsraad op een wel heel bijzondere en inspirerende  plek in de Ooijpolder (kijk eens op www.oortjeshekken.nl). Er zijn nog maar drie plekken! Op donderdag 31 januari 2019 organiseert Bureau Kalden in samenwerking met MZLeeuw een cursusdag voor beginnende OR-leden. Een prima mogelijkheid om een grondige start te maken… […]
  • Een strijdbaar sociaal en rechtvaardig 2019 toegewenst?
    En nieuwjaarsgroet van onze zeer gewaardeerde collega Wim van Santbrink. Wij mochten de tekst uit de bijbehorende blog opnemen in de Nieuwsbrief Medezeggenschap. Wij delen deze nieuwsjaarsgroet met hem en we hopen dat je de moeite neemt onderstaande tekst door te nemen. Want welk woord hoort eigenlijk niet in dit rijtje thuis? Drie antwoorden, al… […]
  • Wet vergoeding van affectieschade ingevoerd
    Met de invoering van de Wet vergoeding van affectieschade kunnen naasten van een slachtoffer van een ernstig arbeidsongeval smartengeld eisen van de veroorzaker van het ongeval. In veel gevallen zal dat de werkgever zijn. Vergoeding van schade voor naaste familie slachtoffer De Wet vergoeding van affectieschade regelt een vorm van smartengeld voor de naaste familie… […]

Nieuwsbrief Medezeggenschap

Gratis aanmelden

Elke 1e woensdag van de maand al het nieuws dat elke medezeggenschapper zou moeten weten in een prettig leesbare nieuwsbrief